Indemnizatie de somaj tehnic. Baza de calcul indemnizatie medicala
valabil la 31 Mar 2024
Intrebare:
Buna ziua, va rog sa-mi explicati cum calculez baza de calcul pentru un concediu medical a unui salariat care are concediu medical in luna aprilie 2024, iar in luna anterioara, respectiv in luna martie a beneficiat de somaj tehnic suportat de angajator. Se ia in calcul acea indemnizatie sau salariul minim pe economie. Mentionez ca in celelalte luni (din ultimele 6 din care se constituie baza de calcul) salariatul are venituri salariale, fiind angajat din anul 2023. Va multumesc!
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii portalsalarizare.ro
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 31 mar 2024.
Login utilizator
De ce sa ma inregistrez?
-
PortalSalarizare.ro ofera acces permanent la o multitudine de intrebari si raspunsuri din toate domeniile relevante pentru un contabil sau responsabil cu salarizarea. O simpla cautare dupa subiectul (cuvantul-cheie) care te intereseaza si gasesti zeci de spete asemanatoare cu a ta, unele poate chiar identice, deja solutionate de specialisti!
-
PortalSalarizare.ro este locul unde specialisti si consultanti in salarizare sunt permanent prezenti, pregatiti sa-ti ofere cele mai bune solutii pentru problemele tale de salarizare. Garantam raspunsuri in max. 72 de ore de la adresarea intrebarii in portal si pe loc, prin intermediul telefonului, in fiecare zi de joi a saptamanii.
-
In PortalSalarizare.ro ai acces la modele de formulare si declaratii necesare in relatia cu ANAF si ITM, toate in concordanta perfecta cu prevederile legale in vigoare, actualizate permanent.
- PortalSalarizare.ro asigura o informare profesionista, cu noutati, articole de specialitate, comentarii, recomandari. Practic, beneficiezi de un adevarat training zilnic in domeniul salarizarii, esti permanent la curent cu toate modificarile din legislatie si cu solutiile oferite de experti.
SMS
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de contabili folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter portalsalarizare.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul portalsalarizare.ro si primesti cadou "Suportul de curs al Seminarului National de Salarizare si Contributii 2025!"!
Intrebari similare din categoria Concedii medicale
15Mar2025
CM. Venituri realizate la alt angajator. Plafonarea bazei de calcul la 12 salarii minime
de
Rodica Mantescu
valabil la 15 Mar 2025
Intrebare: Buna ziua,Am un angajat care a adus concediul medical cod indemnizatie 01, cod boala 931, pe luna februarie in perioada 10.02.2025-28.02.2025.Primele zile lucratoare din cele 5 calendaristice se vor achita din fondul de salarii si restul din CCI.La noi e angajata din 14.10.2024 cum nu are stagiu de cotizare in ultimele 6 luni, a adus adeverinta de la fostul loc de munca si apare asa : ...
20Feb2025
Cumul de functie dupa CCC. Baza de calcul CM
de
Rodica Mantescu
valabil la 20 Feb 2025
Intrebare: Buna ziua,Va rog sa-mi spuneti care este baza de calcul a indeminizatiei pentru concediul de sarcina si lauzie, in cazul in care angajata are doua locuri de munca ( la Societatea noastra nu este locul de munca de baza), angajata a fost in concediu ingirjire copil in perioda ianuarie24-31aug 2024, in luna septembrie a lucrat si incepand cu luna octombrie intra in concediu de sarcina si lauzie.
19Feb2025
Avantaj in natura. Baza de calcul CM
de
Rodica Mantescu
valabil la 19 Feb 2025
Intrebare: Buna dimineata,As dori sa intreb daca avantajul material intra la calculul bazei de indemnizatie a concediului medical.Multumesc!
19Ian2025
Indemnizatii medicale. Termen de prescriptie
de
Rodica Mantescu
valabil la 19 Ian 2025
Intrebare: Buna ziua,Societatea primeste cu intarziere concedii medicale astfel:1. pt 28 - 30.11.2024 concediu medical primit in 14.01.2025;2. pt 01 - 12.12.2024 concediu medical primit in 14.01.2025. Aceste 2 CM sunt in continuare Ortopedie.3. pt 16 - 19.12.2024 concediu medical boala obisnuta emis de medicul de familie primit in 14.01.2025.Care este procedura de refuz astfel incat societatea ...
23Dec2024
CM cod 06. CM cod 01 Somaj in ultimele 6 luni.
de
Rodica Mantescu
valabil la 23 Dec 2024
Intrebare: Avem un salariat, angajat din data de 25.11.2024 care in data de 09.12.2024 intra in concediu medical cod 06 pana pe data de 16.12.2024, apoi in continuare in concediu medical cod 01 pentru perioada 17.12.2024-31.12.2024 si probabil va mai aduce si pentru luna Ianuarie. Inainte de a se angaja la societatea noastra a fost in somaj. Trebuie sa aduca adeverinta cu stagiul de cotizare de la somaj? Am ...
05Oct2024
Posibilitatea angajatorului de a refuza la plata indemnizatiile medicale
de
Rodica Mantescu
valabil la 05 Oct 2024
Intrebare: Buna ziua, In ultima perioada, tot mai multi salariati iau concediu medical in mod nejustificat. Acestea sunt luate, daca salariatilor nu li se acorda concediu de odihna cand doresc, sunt transferati la alte sectii, lucreaza schimbul trei .... Pentru a stopa acest fenomen, conducerea a hotarat sa amane la plata aceste medicale. 1.In ce conditii angajatorul poate amana la plata medicale care se ...
Un produs marca 